というNBER論文が上がっている（ungated版へのリンクがある著者の一人のページ）。原題は「Minimum Wages and Labor Markets in the Twin Cities」で、著者はLoukas Karabarbounis（ミネソタ大）、Jeremy Lise（同）、Anusha Nath（ミネアポリス連銀）。
以下はその要旨。
Using merged administrative datasets from Minnesota, we bring new evidence on the labor market effects of large minimum wage increases by examining the policy changes implemented by Minneapolis and Saint Paul. We begin by using synthetic difference-in-differences methods to estimate counterfactual outcomes at the zip code level from Minnesota and at the city level from the rest of the country. The minimum wage did not affect employment in most industries but exerted a negative impact on restaurants' employment, with an elasticity of -0.8. Next, using variation in exposure to the minimum wage across establishments and workers within the Twin Cities, we find employment effects that are half as large as those from the time series. The cross-sectional estimates difference out employment effects from the pandemic or civil unrest that could confound the time series comparisons, but they do not include potential effects of the minimum wage operating through equilibrium adjustments such as entry. We quantify a model of establishment dynamics to reconcile the different estimates and argue that they plausibly reflect lower and upper bounds of employment losses. We use the model to show that our estimates are consistent with an establishment elasticity of labor demand of -1 and illustrate how they can inform deeper parameters characterizing product and labor market competition, factor substitution, and establishment dynamics.
（拙訳）
ミネソタの行政データを組み合わせたものを用いて我々は、ミネアポリスとセントポールで実施された政策の変更を調べることにより、最低賃金の大幅な引き上げが労働市場に与える影響に関する新たな実証結果を提示する。我々はまず、合成差の差分析手法を用いて、ミネソタの郵便番号レベル、ならびに国の他の地域の市レベルの反実仮想の結果を推計した。大半の産業で最低賃金は雇用に影響しなかったが、食堂の雇用には負の影響をもたらし、弾性値は-0.8だった。次に、双子都市*1の事業所と労働者が受ける最低賃金の影響の違いを用いて我々は、時系列データから推計されたものの半分程度の大きさの雇用への影響を見い出した。クロスセクションの推計では、時系列の比較において混乱の元となるパンデミックや騒擾が雇用に与える影響は取り除かれるが、新規参入のような均衡の調整を通じて発揮されるであろう最低賃金の影響は除外される。我々は事業所の動学モデルを定量化して相異なる推計を折衷させ、それらが雇用の喪失の上限と下限を反映していると考えられると主張する。我々はそのモデルを用いて、我々の推計値が事業所の労働需要の弾力性が-1であることと整合的であることを示し、それらが製品市場と労働市場の競争、要素代替、および事業所の動学を特徴付けるより深いパラメータに関する情報を如何に与えるかを説明する。
*1:cf. 双子都市 - Wikipedia。
